Уголовную ответственность предлагают ввести для руководителей компаний, уволивших сотрудников предпенсионного возраста. То есть тех, кому до заслуженного отдыха остались год или два. Чиновники пояснили: мера действительно драконовская. Но она поможет избежать увольнений по мотивам, например, связанным с профессиональными качествами. Кроме этого, работодателей предлагают обязать сообщать в службы занятости населения об увольнении каждого сотрудника предпенсионного возраста. Люди радуются. А эксперты опасаются, что в таком случае компании начнут увольнять возрастных специалистов заранее или вовсе не брать их на работу.\